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崗位職責: 1、負責制定工程部各項規章制度、操作規程、技術規范； 2、負責制定、組織并實施設備更新、改造工程計劃，重點維修保養計劃、備件購進計劃； 3、負責酒店設施、設備維修業務的指導和管理工作； 4、負責建立健全酒店設備的檔案及運行操作程序、確保整個酒店設備的正常運行； 5、負責準備各種報告及報表、并組織相關人員進行分析； 6、負責處理工程部職責范圍內發生的問題和客人對工程維修工作的投訴； 7、負責部門員工的培訓、不斷提高其業務水平、服務意識、專業技能； 8、做好與上級領導和其他相關部門的協調溝通工作； 9、做好與供電、供水、網絡電視、電信等有關部門的協調工作； 10、完成上級領導交辦的其他工作。任職資格: 1.對電子產品有深刻的理解和運用，對工程結構有一定的了解； 2.有較強的組織能力； 3.善于團結同事，講究團隊合作精神。薪資福利：底薪+績效+提成+福利補貼，綜合工資4000—6000元/月，具體面議，公司提供食宿。 工作時間: 單休，8小時制

崗位職責: 1、堅持酒店保安管理的規范化、程序化、標準化、制度化，堅持以身作則，有限度地調動部門員工的工作積極性，并領導下屬員工積極開展全面質量管理活動。 2、維護酒店內部治安秩序，經常巡視酒店各重要器材設備，確保設備處于良好狀態。 3、組織調查內部發生的重大案件、事故，并向總經理提出建議，匯報查處結果。 4、負責本部門員工的工作分派，帶領本部門員工努力做好工作，保障員工和賓客的生命安全，對酒店經濟部位和要害部位的安全要加強管理。任職資格: 能服從公司全國工作外派分配，有高度的責任心和事業心。 薪資待遇：底薪+績效+提成+福利補貼，綜合工資4000—5000元/月，具體面議，公司提供食宿。 工作時間: 8小時制

崗位職責： 1、組織、指揮、督導員工，定期進行考核檢查，負責客房設施設備的使用管理工作，督促各管區做好日常的維護保養和清潔工作，為客人提供干凈、舒適、安全的客房和空間。 2、制定客房的工作規劃，考核評估下屬的工作表現。 3、控制經營成本、費用和利潤，監督控制營業用品的采購、消耗和庫存。 4、負責客房部的安全管理工作，遵照“誰主管，誰負責”的安全責任制，督促本部門各管區落實各項安全管理制度，切實做好安全防范工作；任職資格： 1、25-45歲，男女不限； 2、2年以上酒店行業工作經驗，具備1年以上客房經理工作經驗，溝通能力強。 工作時間：8小時工作制，每月休息4天 薪資福利：底薪+績效+提成+福利補貼，綜合工資4000—5000元/月，提供食宿，環境優雅，待遇豐厚。 其他福利：達標獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。

要求: 1.男女不限; 高中以上學歷; 年齡:25-35歲; 2.有生產現場3年以上管理工作經驗; 3.必須有高度的責任心; 職責: 1.根據企業生產計劃,對該車間的生產作業計劃與安排,確保生產進度與質量； 2.監督檢查車間員工的工作，對違規操作提出警告并指正； 3.按時考核車間員工的工作情況,實施獎懲,確保公司制度得到落實; 4.負責協調與其他相關部門的關系;及時與上級領導和其他部門溝通，解決生產過程發生的突發事件； 請網上投簡歷后撥打聯系方式;條件不符合者勿擾! 一經錄取,待遇從優!

1.負責對工廠車間\辦公室清潔整理,認真做好責任區的各項清潔工作。 2.有責任心,聽從指揮; 3.上班時間:8:30-12:00 13:30-6:00 家住磐東喬西都附近優先,有意者請直接來電!

1、熱愛本職工作，盡心盡力辦好上級安排的工作事宜； 2、具有良好的身體素質； 3、工作態度良好

崗位職責： 1、負責公司招聘和各類電腦文檔的打印、排版和歸檔； 2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作； 3、完成部門經理交代的其它工作。 4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力； 5、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 6、工作仔細認真、謹慎細心，責任心強。

1、熱愛本職工作，盡心盡力辦好上級安排的工作事宜； 2、具有良好的身體素質； 3、工作態度良好

1、具有工廠生產相關的工作經驗； 2、有較強的管理能力和協調能力； 3、有較強的工作責任感和事業心； 4、有較強的組織能力及邏輯思考能力；

1、熱愛本職工作，盡心盡力辦好上級安排的工作事宜； 2、具有良好的身體素質； 3、工作態度良好，溝通能力較強； 4、工作認真、高效、符合標準、不敷衍了事； 5、可招生手，工序簡單，容易上手，生手七天可以上手；

1.男女不限；高中及學歷以上、19-32歲; 2.有相關1年以上工作經驗; 3.有負責心,抗壓能力強; 4.提供食宿,一經錄取,待遇從優!

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