什么是絕對匹配?
職位描述: 崗位職責: 1、對區域內所管轄門店的營業額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發展等綜合運營指標負責,達成月度、季度、年度各項預估指標;對各項成本進行有效控制; 2、對門店的運營管理工作負責,協助并指導門店在人員、物料、設備、清潔、安全操作、突發事件等方面所涉及的工作; 3、傳達公司的政策和制度;對公司制定的各項規章制度和產品/服務操作規范等的執行情況進行追蹤檢查,并及時反饋相關建議; 4、定期進行巡店檢查,發現問題及時回饋店長,并制定改善計劃;同時監督其執行情況; 5、對區域內店長及各級管理人員進行思想溝通及工作輔導,提高店內管理人員整體管理能力,從而提升門店的各項指標。 任職要求: 1、大型醫藥連鎖公司工作8年以上,熟悉連鎖及藥房門店運作的各個模塊;擔任過大中型醫藥連鎖企業營運經理、營運總監3年以上,并有成功案例; 2、較強的市場分析、營銷、推廣能力及分析和解決問題的能力;擅長整體規劃、組織協調相關資源,具備高度的工作熱情、事業心和團隊合作精神。 3、熟悉市場運作和操作的各環節流程。
職位描述: 崗位職責: 1、策劃與跟進各類促銷活動,保證促銷活動的效果,提高銷售、提升公司品牌 2、設計制作及審核各類DM單、各類宣傳資料,提高活動效果,增加門店銷售。 3、制定相關方案與計劃,推廣企業品牌。 4、監督與管理門店廣告終端,保證廣告效果,提升公司品牌形象 5、協助采供企劃主管洽談廣告費用、宣傳物料費用等,降低宣傳成本。 6、監督門店形象及氣氛方面工作項目的執行情況,保證效果。指導、監督門店及時更新店內氣氛布置。 任職要求: 1、熟悉PHOTOSHOP圖像形像處理。 熟悉CorelDRAW矢量圖處理。 熟悉FLASH流媒體軟件處理與設計。 熟悉會聲會影軟件視頻處理。熟悉AI矢量圖設計處理。 熟悉手繪POP書與培訓. 2、具有關于零售業經營及營銷技術的知識;掌握公司各項規章制度,熟悉美工工作程序; 3、具有良好的洽談與溝通能力
1、按照公司總體發展戰略,協助總裁制定公司發展戰略規劃、審核各企業經營計劃,并負責組織、實施公司日常運營及管理; 2、根據公司企業發展戰略指導行政人力資源規劃,并制訂中、長期人力資源發展計劃; 3、建立和完善人力資源管理體系,制訂并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等; 4、負責部門團隊管理,擅長各類中高級人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設; 5、定期向高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設、行政管理等方面的專項建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持; 6、及時處理公司人事行政管理中的重大問題,負責公司的企業文化建設; 7、規范完善公司行政管理系統,制訂并完善公司各項行政制度,提供各項行政后勤支持。
崗位職責: 1、負責公司產品的app設計,wap設計,網站設計,平面設計,優化等設計工作; 2、完成產品宣傳、企業宣傳的相關設計制作; 3、結合產品需求進行交互原型設計和界面的視覺設計; 4、規劃并把握產品界面的視覺風格和思路導向; 任職資格: 1、熟練使用Photoshop、Dreamweaver、Illustrator、Flash等設計軟件,熟悉html和css者優先; 2、具備良好的美術功底、審美能力、色彩感覺和創意能力,具備較高的視覺表現能力和手繪能力; 3、對不同終端下設備界面、交互特性與用戶體驗等有較深的理解; 4、出色的理解能力與溝通能力,良好的合作態度及團隊精神,對新鮮事物充滿好奇,擅于發現與學習; 5、請提供作品!
1、計算機 專科及以上學歷。 2、精通HTML5,、CSS等網頁制作技術、頁面架構和布局、使用DIV+CSS手寫網頁代碼。 3、精通DOM、JS、ajax等前端開發技術及框架(如jquery等)。 4、能熟練使用Firebug等瀏覽器工具進行頁面分析和調試, 5、熟悉W3C標準 ,熟悉html5 + css3的新功能; 6、掌握設計軟件者優先考慮,如:Photoshop,Fireworks,Dreamweaver; 7、具備規范的從設計圖到前臺界面的能力優先考慮。 8、有Appcan或Phonegap框架使用經驗者優先 基本工資+出差補貼+加班費+考勤+電話補貼+其他補貼+季度提成+3~5%項目提成 提供住宿+午餐
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