国产成都精品91一区二区三_麻豆专区一区二区三区四区五区_粉嫩aⅴ一区二区三区四区 _国产精品资源在线_国产精品一区二区你懂的_视频一区视频二区在线观看_国内精品伊人久久久久av影院_国产精品一区二区久激情瑜伽_激情综合五月婷婷_久久成人18免费观看

您的位置:網站首頁 > 職場資訊 > 人力資源管理 > 培訓開發 > 物流戰略管理培訓

物流戰略管理培訓

發布時間:2015/10/26 23:49:17文章來源:汕頭人才熱線網 rc3721.com瀏覽次數:4650次


  什么是物流戰略管理

  物流戰略管理是指通過物流戰略設計、戰略實施、戰略評價與控制等環節,調節物流資源、組織結構等最終實現物流系統宗旨和戰略目標的一系列動態過程的總和。

  哈佛模式:物流戰略管理目標的確立標準

  1、物流戰略管理的成本最小

  1)成本最小,是指降低可變成本,主要包括運輸和倉儲成本,例如物流網絡系統的倉庫選址、運輸方式的選擇等。信息源:汕頭招聘網_www.rc3721.com<;/span>

  2)面對諸多競爭者,公司應達到何種服務水平是早已確定的事情,成本最小就是在物流戰略管理保持服務水平不變的前提下選出成本最小的方案。當然,利潤最大一般是物流戰略管理追求的主要目標。

  2、物流戰略管理的額投資最少信息源:汕頭招聘網_www.rc3721.com<;/span>

  1)投資最少,是指對物流戰略管理系統的直接硬件投資最小化從而獲得最大的投資回報率。

  2)在保持服務水平不變的前提下,可以采用多種方法來降低企業物流戰略管理的投資,例如,不設庫存而將產品直接送交客戶,選擇使用公共而非自建倉庫,運用jit策略來避免庫存,或利用第三方物流服務等。

  3)顯然,這些措施會導致可變成本的上升,但只要其上升值小于投資的減少則這些方法均不妨一用。

  3、物流戰略管理的服務改善

  1)服務改善,是提高競爭力的有效措施。

  2)隨著市場的完善和競爭的激烈,顧客在選擇公司時除了考慮價格因素外,及時準確的到貨也越來越成為公司的有力的籌碼。

  3)當然高的服務水平要有高成本來保證,因此權衡綜合利弊對企業來說是至關重要的。

  4)服務改善的指標值通常是用顧客需求的滿足率來評價,但最終的評價指標是企業的年收入。

  構建現代企業物流戰略管理

  總結了美國企業物流戰略管理管理50年發展中的規律,從中國企業物流戰略管理現狀出發,提出適合我國企業的、值得借鑒的幾條規律。

  1、美國企業物流戰略管理五十年

  美國作為較早進入工業化的國家,對于企業物流戰略管理的研究從50年代就開始了。到今天,無論是理論還是方法,都已經形成了一整套完善的體系。我們研究美國企業物流50年的發展歷史,從中尋找一些規律,總結一些經驗,對于我們的企業提高物流戰略管理水平不無裨益。美國企業物流戰略管理的演化發展大致可分為分散管理、功能管理、內部一體化和外部一體化4個階段。

  1)物流戰略管理的分散管理階段(60年代以前)

  在60年代以前,大多數的美國企業對于物流的管理很薄弱,甚至忽視這方面的管理。物流的各項職能被分散在企業的各個職能部門中,造成本來連續的物流過程被隔裂開來。而各部門有限的職責使得管理者往往只追求本部門效率的提高,不可能顧及整個組織范圍內成本的降低。物流業務發生的成本歸進了各個不同的成本中心,很難綜合計算出物流成本的確實水平,企業成本居高不下。

  2)歷時20年物流戰略管理的功能管理階段(60年代到70年代)

  進入60年代后,很多企業為了進行有效的成本集中管理,將物流戰略管理分為物資管理和配送管理兩個功能部分。前者包括與生產有關的原材料、半成品、零配件及廢舊物料的采購、加工、倉儲、搬運、回收復用等活動的計劃、組織和控制。尤其要指出的是他們將生產時間表的制定也納入了物流職能部門,物流與生產充分地結合在一起;后者的重點在于產成品從生產線到用戶的實物移動過程中發生的運輸、倉儲、流通、加工、包裝、訂單處理、需求預測和用戶服務等活動。可以看到,營銷及銷售部門的有些業務被納入到了物流職能中去。為了實現這一轉變,企業在組織結構上做了大量的調整,如擴展傳統采購部門的職責,成立一體化的配送部門。物流戰略管理者的職位也由此提升了,出現了"物流主管"的頭銜,物流業務由副總裁級的領導來監督和控制。值得指出的是,功能階段的形成除了成本壓力外,更多的公司開始注意到用戶服務也是物流戰略管理的目標之一,如何實現在一定的用戶服務水平下降低成本成為企業的重要課題。另外,計算機用于生產和數據處理,mrp軟件的出現是必不可少的前提條件。

  3)物流戰略管理的內部一體化時期(80年代)

  70年代末,美國對交通運輸業實行了放松管制政策,這一改革促成了運輸企業向全面物流服務提供商轉變,尤其到了放松管制的后期,市場上存在的物流服務項目越來越多,第三方物流服務商以全方位物流服務提供者的面孔脫穎而出,社會物流力量基本形成,生產企業開始考慮與承運人建立一種長期的伙伴關系,以期降低物流成本,共同受益。同時,大量的公司開始使用電子數據交換技術、條碼技術和個人電腦,企業間的交流和信息處理加速發展,jit和drp技術廣泛運用到企業物流戰略管理中去。

  這一時期,物流戰略管理者逐漸將物資管理和物資配送看成是-個有機的整體,后勤一體化管理在企業中出現并應用開來。至此,物流戰略管理成為企業的戰略問題之一,很多企業開始制定物流戰略計劃,高級物流戰略管理者也明顯增多,并且越來越多地參與到企業的計劃和決策中去。

  4)物流戰略管理的外部一體化階段(90年代至今)

  80年代末美國出現了一些新情況。首先,企業為獲得更大的競爭優勢紛紛兼并重組,精減業務和機構。同樣,各個公司的物流部門之間也必須合并或重組,這對企業物流來說是管理和組織上的全面變革;其次,隨著國際間貿易的增長,跨國業務對物流戰略管理提出新的要求:在遠距離的市場運作中保證物流成本的節約;同時,市場也不斷要求企業超越成本,在時間和質量上建立競爭力。

  更重要的是,物流戰略管理中供應鏈管理的出現將一體化概念從單個公司擴展到了供應鏈上的所有公司。在整條增值鏈中,單個公司只是其中的一個部分,有效配置鏈上成員的資源,可以提高整條鏈的效率,以獲得鏈的競爭優勢。這一理念使得各個公司進行物流的外部一體化:①集體制定投資計劃,共享對物流投資帶來的好處;②統一的產品包裝設計,便于使用共同的倉儲、裝卸和運輸設備;③共享信息,采用drp或jit系統以消除庫存冗余;④共享專業技術。這樣,企業得以集中精力于核心業務競爭力的建立。





汕頭招聘網
www.rc3721.com
汕頭人才網
www.strcw.cn
澄海人才網
www.chrcw.cn
潮州人才網
www.czzp.cn
惠州人才網
www.0752rc.cn
揭陽人才網
www.0769al.com
普寧人才網
www.plrcw.cn
電商招聘網
www.job003.cn

本站部份文章及圖片來源于網絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯系站長,我們將第一時間刪除信息。 
免費發布招聘信息首選的免費人才網免費招聘網站,淘才招聘網。 

国产成都精品91一区二区三_麻豆专区一区二区三区四区五区_粉嫩aⅴ一区二区三区四区 _国产精品资源在线_国产精品一区二区你懂的_视频一区视频二区在线观看_国内精品伊人久久久久av影院_国产精品一区二区久激情瑜伽_激情综合五月婷婷_久久成人18免费观看
视频一区视频二区在线观看| 国产一区啦啦啦在线观看| 日韩精品视频网站| 免费的成人av| 国产高清久久久久| 北岛玲一区二区三区四区 | 高清不卡一区二区| 99视频精品在线| 久久99久久久欧美国产| 丰满岳乱妇一区二区三区| 日韩高清不卡在线| 成人午夜电影小说| 激情久久五月天| 91色.com| 成人免费高清视频| 久久99国产精品久久99| 99re免费视频精品全部| 国产一区二区精品在线观看| 99久久伊人网影院| 国产美女精品在线| 久久激情综合网| 成人精品小蝌蚪| 国产在线一区观看| 日韩国产在线观看一区| 国产成人免费视频网站| 久久爱另类一区二区小说| 99久久婷婷国产| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 久久国产精品99精品国产| 91影院在线免费观看| 福利91精品一区二区三区| 麻豆精品一区二区三区| 日韩影院在线观看| 99精品视频免费在线观看| 国产成人免费在线观看不卡| 男人的j进女人的j一区| 99久久久久久| 国产99久久久久| 国产精品99久久不卡二区| 捆绑变态av一区二区三区| 日韩电影一二三区| 97超碰欧美中文字幕| 成人免费视频视频在线观看免费| 国产麻豆一精品一av一免费 | 99久久精品免费看国产免费软件| 国产福利视频一区二区三区| 国产一区在线精品| 国产乱码精品1区2区3区| 久久成人免费网| 极品美女销魂一区二区三区| 久久国产精品第一页| 极品少妇xxxx精品少妇偷拍| 国产一区91精品张津瑜| 国产乱人伦精品一区二区在线观看 | 日韩av电影一区| 99re8在线精品视频免费播放| 北条麻妃一区二区三区| 99久久国产免费看| 日韩经典一区二区| 青娱乐精品视频在线| 麻豆国产欧美日韩综合精品二区| 蜜桃av一区二区在线观看| 理论电影国产精品| 国产精品66部| 成人短视频下载| 视频一区视频二区在线观看| 麻豆视频一区二区| 国产成人高清在线| 93久久精品日日躁夜夜躁欧美| 91麻豆精品一区二区三区| 日韩成人一区二区三区在线观看| 免费美女久久99| 国产美女主播视频一区| 成人av动漫在线| 日本欧美加勒比视频| 狠狠v欧美v日韩v亚洲ⅴ| 风流少妇一区二区| 免费人成精品欧美精品| 国产精品1区2区3区在线观看| 成人av综合一区| 日韩电影在线免费观看| 国产精品一区二区果冻传媒| 99热在这里有精品免费| 麻豆国产精品官网| 成人午夜伦理影院| 美女国产一区二区三区| 成人18视频在线播放| 青青草国产成人99久久| 丰满亚洲少妇av| 精品亚洲免费视频| 成人av资源在线观看| 美女诱惑一区二区| 成人手机电影网| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 99久久精品免费看国产免费软件| 久久国产三级精品| 91丨九色丨蝌蚪富婆spa| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 日日欢夜夜爽一区| 岛国精品在线观看| 国产一区二区三区免费观看| 国产98色在线|日韩| 成人夜色视频网站在线观看| 波多野洁衣一区| 91麻豆精东视频| 国产成人午夜高潮毛片| 91理论电影在线观看| 国产一区二区三区蝌蚪| 99国产精品久| 国产成人h网站| 毛片av一区二区三区| 99riav一区二区三区| 不卡一区二区中文字幕| 日韩电影免费一区| 成人看片黄a免费看在线| 日韩不卡一区二区三区| 国产精品亚洲综合一区在线观看| aaa国产一区| 国产乱色国产精品免费视频| 日本亚洲欧美天堂免费| 成人aa视频在线观看| 国产福利一区在线| 国产精品99久久久久久似苏梦涵 | 成人动漫一区二区三区| 久久99精品视频| 男女男精品视频| 日韩avvvv在线播放| 99国产一区二区三精品乱码| 成人亚洲一区二区一| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 国产美女精品在线| 国产高清精品久久久久| 盗摄精品av一区二区三区| 国产电影一区二区三区| 国产传媒欧美日韩成人| 国产麻豆9l精品三级站| 国产精品一二一区| 日韩在线播放一区二区| av在线播放不卡| av一区二区三区黑人| aaa欧美色吧激情视频| 91亚洲男人天堂| 91片在线免费观看| 91美女在线视频| 日韩vs国产vs欧美| 久久国产精品99精品国产| 精久久久久久久久久久| 国产成人免费视频网站高清观看视频| 国产精品性做久久久久久| 大白屁股一区二区视频| 99国产精品视频免费观看| 91免费观看国产| 麻豆精品视频在线观看| 国产一区二区女| 成人丝袜视频网| 人人狠狠综合久久亚洲| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 国产ts人妖一区二区| 99在线精品免费| 美日韩一区二区| 国产凹凸在线观看一区二区| 日精品一区二区三区| 久久精品国产99国产| 国产一区二区伦理| 91小视频免费看| 韩国三级在线一区| 不卡一区二区三区四区| 麻豆免费看一区二区三区| 福利一区在线观看| 免费成人在线网站| eeuss国产一区二区三区 | 国产成人精品网址| 91老师国产黑色丝袜在线| 精品中文av资源站在线观看| 成人一道本在线| 久久精品99国产国产精| 99精品国产一区二区三区不卡| 蜜臀91精品一区二区三区| 国产成人高清在线| 精彩视频一区二区| 日韩精品欧美精品| 大美女一区二区三区| 乱一区二区av| 91在线观看免费视频| 国精品**一区二区三区在线蜜桃| 成人av在线资源网站| 久久国产精品99久久人人澡| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 99re在线精品| 福利电影一区二区| 国产一区二区女| 久久精品国产99| 日韩av在线发布| 97久久人人超碰| 不卡欧美aaaaa| 国产精品一区二区x88av| 免费成人在线网站| 日韩av网站免费在线| 91社区在线播放| 成人久久视频在线观看| 粉嫩一区二区三区在线看| 国产一区二区在线视频| 久久99精品国产91久久来源| 视频在线观看国产精品| gogogo免费视频观看亚洲一| 成人午夜av影视| 成人在线一区二区三区| 国产suv一区二区三区88区| 国产综合色视频| 经典三级在线一区| 日韩激情av在线| 秋霞av亚洲一区二区三| 美腿丝袜在线亚洲一区| 麻豆免费精品视频| 久久成人久久鬼色| 国产自产2019最新不卡| 国产一区二区三区视频在线播放| 国内精品伊人久久久久影院对白| 久久99国产精品麻豆| 国产一区二区调教| 国产福利精品导航| 成人国产精品免费网站| 99久久精品99国产精品| 人人狠狠综合久久亚洲| 久久99精品网久久| 国产成+人+日韩+欧美+亚洲| 成人午夜激情视频| 日韩极品在线观看| 精品一区二区三区久久久| 精品一区二区免费| 国产成人亚洲综合色影视| 高清成人免费视频| 日韩成人dvd| 国内精品自线一区二区三区视频| 国产91丝袜在线观看| 99久久久无码国产精品| 美日韩一级片在线观看| 国产精品伊人色| 成人美女视频在线看| 91美女在线视频| 国产美女精品一区二区三区| 99久久久久久| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 国产91丝袜在线播放九色| 99国内精品久久| 激情深爱一区二区| 99精品热视频| 国产一区在线观看视频| 97精品电影院| 国产在线视频精品一区| 99国产精品国产精品毛片| 精品中文字幕一区二区小辣椒| 不卡电影一区二区三区| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 国内精品伊人久久久久av一坑| 不卡的av网站| 久久国产精品一区二区| fc2成人免费人成在线观看播放| 久久国产三级精品| 99热国产精品| 国产福利精品一区| 久草中文综合在线| 99久久精品国产观看| 国产精品18久久久久久久网站| 日韩和欧美一区二区| 成人免费av在线| 国产乱码字幕精品高清av| 免费精品视频在线| 91一区二区在线| 国产一区二区女| 蜜桃视频在线观看一区二区| 成人精品小蝌蚪| 国产激情一区二区三区四区 | 日韩av午夜在线观看| 成人一区在线观看| 狠狠狠色丁香婷婷综合激情 | 三级不卡在线观看| 成人深夜在线观看| 国产成人欧美日韩在线电影| 另类人妖一区二区av| 日韩二区在线观看| av电影在线观看一区| 国产成人免费在线观看不卡| 精品一区二区免费看| 久久av中文字幕片| 蜜臀久久久99精品久久久久久| 99久久er热在这里只有精品66| 成人免费观看视频| 免费看精品久久片| 免费在线观看日韩欧美| av在线播放一区二区三区| 福利电影一区二区三区| 国产激情视频一区二区三区欧美 | 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 免费成人在线观看视频| 人人爽香蕉精品| 蜜桃视频一区二区三区| 蓝色福利精品导航| 另类中文字幕网| 国内欧美视频一区二区| 久久99久久久久| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 极品少妇xxxx精品少妇| 国产一区二区三区蝌蚪| 国产91精品一区二区| 国产99一区视频免费| 成人免费黄色大片| 91在线精品一区二区三区| 日韩成人精品在线观看| 麻豆成人免费电影| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 国产精品一二三| va亚洲va日韩不卡在线观看| 视频在线观看国产精品| 精品一区二区三区日韩| 国产成+人+日韩+欧美+亚洲| 风间由美一区二区三区在线观看| www.欧美.com| 免费人成黄页网站在线一区二区| 激情综合五月婷婷| 国产91色综合久久免费分享| 91免费国产在线观看| 另类调教123区 | 青青草精品视频| 国产一区二区在线看| www.欧美日韩国产在线| 蜜桃精品视频在线| 国产成人一区二区精品非洲| caoporm超碰国产精品| 免费人成黄页网站在线一区二区| 国产一区激情在线| 91网站在线观看视频| 久久国产精品99精品国产| 成人精品免费看| 免费成人在线视频观看| 成人国产视频在线观看| 另类成人小视频在线| 白白色 亚洲乱淫| 国产综合久久久久影院| 91论坛在线播放| 国产凹凸在线观看一区二区| 日本欧美韩国一区三区| 国产精品自拍网站| 日本午夜精品视频在线观看 | 国产成人免费在线观看| 日韩精品乱码免费| 国产成人鲁色资源国产91色综| 丝瓜av网站精品一区二区| 国产精一区二区三区| 日韩av电影天堂| 99久久免费精品| 国产不卡视频在线播放| 日本vs亚洲vs韩国一区三区 | 国产制服丝袜一区| 视频一区在线播放| 成人午夜看片网址| 国产一区二区视频在线| 青娱乐精品在线视频| 99久久久精品免费观看国产蜜| 国产在线看一区| 奇米影视7777精品一区二区| 成人精品在线视频观看| 国产精品一级在线| 国产一区二区在线看| 精品一区二区三区日韩| 日本欧美加勒比视频| 91丨国产丨九色丨pron| av影院午夜一区| 成人国产电影网| 懂色av一区二区三区免费看| 激情图片小说一区| 九色综合狠狠综合久久| 秋霞成人午夜伦在线观看| 日韩在线一二三区| 日韩国产欧美在线观看| av亚洲精华国产精华| 99精品视频在线免费观看| 成人免费的视频| 成人免费观看视频| 成av人片一区二区| 成人精品小蝌蚪| 99久久综合狠狠综合久久| 成人av中文字幕| 99精品国产热久久91蜜凸| 91丨porny丨国产入口| 91麻豆精品一区二区三区| 91视频国产观看| 奇米综合一区二区三区精品视频| 日本少妇一区二区| 久久99在线观看| 国产精品一区免费视频| 国产乱理伦片在线观看夜一区| 国产一区二区伦理| 国产成人精品在线看| 成a人片国产精品| 日韩高清不卡一区二区| 久久99精品久久久久久动态图| 黄页网站大全一区二区| 国产福利精品一区| 91亚洲男人天堂|