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2015年《半月談》第1期

發布時間:2015/11/24 23:34:46文章來源:汕頭人才熱線網 rc3721.com瀏覽次數:39002次


      公務員考試公共科目為行測和申論,其中申論考試歸根到底是一種能力考試,尤其注重對考生理解問題、分析問題、解決問題能力的考查。而申論能力的提高離不開知識的積累,應試者可以通過閱讀近一年來的《半月談》、《時事資料手冊》等時政刊物的方式關注思考社會熱點問題來達到積累申論寫作素材的目的。
  為幫助考生積累素材,廣東公務員考試網將會持續更新半月談,同時考生應結合《廣東公務員考試備考教材》智能升級版中申論指導進行全面復習。
  以下是2015年《半月談》第1期內容:
  2015,創新是你的主題詞
  我們已經跨入2015年的門檻。經歷了抓鐵有痕踏石留印,欣慰著全面播種次第開花,我們有理由投入更大的期待,眺望更多的收獲。
  我們已經握有治國理政路線圖。如何在實施中啃下硬骨頭、趟過深水區?需要創新的銳氣和智慧。我們正在步入經濟發展新常態。如何在轉型中轉換新思維、凝聚新動力?需要創新的驅動和引領。
  創新,無疑是新的一年最為醒目的主題詞。
  這創新的主體,是多元的。政府,企業,個人,都應有其擔當。這創新的指向,也是多維的。社會體制,發展模式,也包括我們每個人的生活方式,都在更深刻的嬗變之中。
  轉折點上看變革。頂層設計,上下聯動;于法有據,有序推進;敢破敢立,利益重構。改革將進入全面深化的關鍵之年。這是創新的背景,也是創新的使命。
  我們不可輕言,依賴強勢的高層推進就足以風生水起,水到渠成。看一看政府改革,放權讓利,中央力推權力清單制度,嚴令決不能打“小算盤”、搞“小九九”。只因擠壓了某些部門的權力尋租空間,還有長期的行政管制思維習慣作祟,導致一些官員陽奉陰違,在權力清單“瘦身”中玩起“躲貓貓”游戲。一些“紅頂中介”們,“戴市場的帽子、拿政府的鞭子、收企業的票子、供官員兼職的位子”,爭相蠶食行政審批改革的收益。顯然,沒有部門積極的呼應和主動的求變,改革難免出現效應遞減、紅利流失的局面。我們也不得腦熱,借助制度的頂層設計就能夠按圖索驥,銜枚疾進。回首改革歷程,認識和實踐中的每一次突破和發展,無不來自基層的實踐和智慧。全面深化改革,既需要英明的設計師,也需要更多高超的工藝師、敬業的工程師。當下一些官員中的畏難情緒、等靠要思想和厭惡創新的心態,亟應高度警惕。我們更不必奢望,擁有耀眼的元年開局就會見潮平岸闊,順流直下。在教育制度改革中,如何推進公共資源的均衡配置,實現真正的教育公平?在司法體制改革中,實現司法隊伍職業化、專業化,如何化解其中利益調整的阻力?在戶籍制度改革中,居住證所賦予的享受各項公共服務的權利,如何真正落到實處?每一步改革都需要在創新中突破。
  新常態中看發展。從要素規模擴張轉向創新驅動發展,我們進行著一次歷史性的跨越,一場革命性的轉型。這是創新的升級,也是創新的空間。
  這創新,是全方位的,系統性的。看產品創新,注重提升產品的科技附加值、生態附加值和文化附加值。看模式創新,加快實現從標準化轉向差異化的生產模式,從層級化轉向扁平化的管理模式,從制造商轉向服務商的贏利模式。看業態創新,著力推動產業的互聯互通,產業的一體融合,產業的共生共榮。再看價值創新,為民眾拓展更多樣的選擇,為社會增添更絢麗的色彩,為生活沉淀更豐富的意義。在互聯網的推動下,全球產業界又已叩響“工業4.0”的大門。人類跨越了蒸汽機時代,告別了電氣化時代,經歷著信息化時代,正開創著智能化新時代。“持續性創新”活力猶在,“顛覆性創新”業已隱約顯現其銳利的鋒芒:推翻既定的價值模式,打破現有的勢力平衡,改變傳統的競爭格局。“工業4.0”必將在中國制造的創新中生根開花結果。
  創業潮中看創新。新一輪改革著力于打破壟斷,降低門檻,政府壯士斷腕,還權企業還權社會,張揚著發展公平和市場自由,一個大眾創業、草根創業的新浪潮正在涌動之中。這是創新的景觀,也是創新的魅力。
  越來越多的“創客”們,正意氣風發,追逐著夢想,顛覆著傳統的創新理念,創造著全新的商業模式、先鋒技術與時尚潮流。崇尚個性、自由和創造力的年輕人,儼然引領著一種時尚、自信的創新文化,正在將“非主流”“叛逆”這一類標簽轉化為新的生產力。他們以熾熱的激情和奔騰的活力努力為自己,同時也為社會去創建一種更美好的生活。一個人人創客的時代,正疾步而來。海爾集團董事局主席張瑞敏為之豪情勃發:“面對新的挑戰,我們剩下唯一沒有被時代拋棄的武器是永遠的兩創精神,永遠創業,永遠創新。”
  這是一種可貴的時尚,也是一股強大的力量。我們如何去催生,去呵護?
  創新需要撬動的支點,這支點是制度變革。要構建激勵創新的機制,為創新者保障充分的自主權利,讓發明者獲得應有的利益回報,同時在法治建設中完善公平公正的市場秩序,為創新之樹“施肥增養”。新近出臺的鼓勵大學生休學創業制度,就是一種有效的激勵。創新需要廣闊的空間,這空間是包容精神。創新需要自由,創新就有風險。應有寬松的創新氛圍,鼓勵解放思想,開放視野,鼓勵勇敢探索,包容失敗,使創新成為全社會共同的價值追求。創新需要平臺,這平臺是支持體系。筆者曾經解讀過江蘇張家港市的轉型文本:強勢崛起的“張家港創造”,離不開一個別具特色的“張家港環境”:創新型、精細化、高標準的政府服務,多層次、系列化、配套式的服務平臺。“平臺集聚高端,高端引領發展”。正是得力于這些服務平臺承載的支持體系,張家港擁有了向著產業高端創新發展的強大動力。
  創新是中華民族流淌不息的血脈,是現代文明一路引領的動力。2015年,將賦予它更為鮮活的內涵和更為深厚的意蘊。
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