富士康將為印度創(chuàng)造100萬就業(yè)機會富士康在印度投資的藍(lán)圖逐步展現(xiàn)，顯示這家在中國內(nèi)地雇工人數(shù)最多的代工制造集團，在不斷尋找人力成本洼地的過程中，已經(jīng)大步跳出了中國內(nèi)地。信息源:揭陽招聘網(wǎng)_www.0769al.com上周末...[閱讀全文]
一份好的簡歷能更有效的告訴看簡歷的人，我就是你要找的人！前程無憂論壇調(diào)查顯示，80%的HR會對好看的照片產(chǎn)生第一印象的好感，增加了面試的機會。 找工作就好比找對象，第一印象格外重要，越來越多的求職者在簡歷的內(nèi)...[閱讀全文]
提高40%工作效率的9大方法1. 不要加班科學(xué)研究表明，如果員工的工作時間能從每周6天，每天10小時，減少到每周5天，每天7~8小時，工作效率將會有所提高。信息源:揭陽招聘網(wǎng)_www.0769al.com<br style="BOX-SIZING: ...[閱讀全文]
妨礙你職場晉升的10句話1.不知道，不清楚；2.不在我的工作范圍之內(nèi)；3.沒有人告訴我；4.我還在學(xué)；5.我的壓力很大；6.都沒有人帶我；7.我習(xí)慣/不習(xí)慣獨立作業(yè)；8.不公平；9.沒有表現(xiàn)的機會；10.客戶很爛。9條致命職場思維1.目標(biāo)...[閱讀全文]
1.在做簡歷之前，請安靜沉思自己的優(yōu)缺點，擅長和不擅長。根據(jù)應(yīng)聘的職位寫簡歷，應(yīng)聘的職位需要哪些優(yōu)勢，哪些技能，請突出。將自己和應(yīng)聘公司匹配到最佳程度，但是也請?zhí)拐\。2. 在應(yīng)聘時，人和化妝品，洗衣液是一樣的，需要推銷...[閱讀全文]
測試一下，三十歲后你身價多少？想不想知道三十歲后你身價如何嗎？想要知道答案的話，快來做個小測試測試一下吧！<span style="font-family:inherit;color:#ffffff;BORDER-BOTTOM-COLOR: rgb(183,184,184); PADDI...[閱讀全文]
在面試時表現(xiàn)的很好，面試官也認(rèn)為你不錯，但是為什么遲遲收不到復(fù)試的電話呢？每個人或許都經(jīng)歷過面試后公司就沒音信的事情，如果這正是你向往的公司，你通常是如何處理這樣的事情呢？1主動公關(guān)如果你在面試時可以感覺到面...[閱讀全文]
“日”字加一筆，你最先想到什么字？可以看出你是什么性格的人喲~~先想<div style="font: 14px/22px 微軟雅黑, "Helvetica Neue", Helvetica, Arial, sans-serif; color: rgb(0, 0, 0); text-transfor...[閱讀全文]
因為租了一套房子，她的人生徹底改變深圳某大型公司的陳總，多年來在招聘人才時，在最后一關(guān)，她總會問一個很奇怪的問題：“假如你目前的收入并不是很高，但足以維持生活，目前正在考慮租房，有兩種選擇，一種是和其他三位朋友...[閱讀全文]
簡歷投無可投了，怎么辦？求職網(wǎng)友提問： 以前，我在一個房地產(chǎn)公司做行政類工作做了4、5年，后來因為有了小孩就辭職了。現(xiàn)在孩子大了，我想重新入行，可是房地產(chǎn)形勢不好，我們這個城市也比較小的，招人的企業(yè)也就那么幾家，所...[閱讀全文]
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